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国资委深化国资国企改革

在9月11日由中国企业联合会与中国企业家协会联合主办的2024中国500强企业高峰论坛上,国务院国有资产监督管理委员会党委委员、副主任谭作钧指出,未来将进一步深化国资国企改革,激发新的活力与动力,加速构建与新质生产力相适应的新型生产关系,推进现代化国有企业建设。

首先,将深入推进功能使命类改革,重点提升增加值、功能价值、经济增加值、战略性新兴产业收入及增加值占比、品牌价值等五个方面。通过深化价值创造行动,建立健全国有企业履行战略使命的评价体系,促使中央企业更好地实现其功能与使命。

其次,将继续深化市场化机制改革,完善中国特色现代企业制度,充分发挥党委、党组与董事会经理层的作用,推动组织结构、经营机制与管理体系的变革,促进各类先进生产要素向新质生产力领域集中。

最后,将完善管理监督体制机制,加强与相关部门的战略协同,提升监管与服务效能,确保“放得活”与“管得住”的统一。实施“一业一策、一企一策”的差异化考核机制,提高国有资本运营与配置效率。